美國加州一家聯(lián)邦陪審團(tuán)周一裁定，特斯拉使前黑人員工Owen Diaz遭受了種族敵意工作環(huán)境，未能采取合理措施來防止他受到種族騷擾，命令該公司向Diaz賠償近1.37億美元。就業(yè)律師事務(wù)所加州民權(quán)法律團(tuán)體的律師Lawrence A.Organ證實(shí)了這一判決。他表示，在這1.37億美元賠償金中，690萬美元是與情感抑郁相關(guān)的賠償金，另外1.3億美元是懲罰性賠償金。