市北區(qū)消防救援大隊堅持政治建隊、從嚴治隊的總方針，結(jié)合目前開展的消防救援隊伍正規(guī)化建設及紀律作風教育整頓活動，從“三個聚焦”入手，全面推進消防隊伍建設，有效提升隊伍戰(zhàn)斗力、凝聚力。

一是聚焦“嚴管”，抓好紀律作風關(guān)。大隊堅持隊伍“嚴管”總基調(diào)，以嚴促穩(wěn)，確保隊伍平穩(wěn)健康發(fā)展。結(jié)合紀律作風教育整頓活動，對重點環(huán)節(jié)進行責任鏈條式管控。制定“一周一查”制度規(guī)范隊伍管理流程，“一日一查”飲酒管控措施，由值班干部帶隊每周對隊容風紀、內(nèi)務衛(wèi)生、執(zhí)勤備戰(zhàn)紀律等開展檢查，并第一時間進行通報，做到即知即改、立行立改、真改實改。同時，每月召開評估會，開展批評與自我批評，推動隊伍的自我凈化。

二是聚焦“廉潔”，抓好層級管理關(guān)。大隊堅持黨建引領(lǐng)，對標對表隊伍管理細則及黨風廉政細則，筑牢防腐底線。大隊黨委高度重視，由大隊主官授課開展常態(tài)化警示教育，用黨紀法規(guī)理論武裝頭腦，用身邊案例以案說紀，并由指戰(zhàn)員暢談所想所感，引導大家做到心有所畏、言有所戒、行有所止，切實筑牢廉潔自律防線。充分發(fā)揮黨支部堡壘作用，抓牢壓實層級管理平臺，有效落實“一崗雙責”責任制，建立重點談、重點訪的工作機制，強化對重點崗位、重點人員的管理，切實做到教育提醒、談心談話等，形成一級抓一級，人人肩上有擔子、個個身上有責任的工作格局。

三是聚焦“溫暖”，抓好關(guān)懷厚愛關(guān)。大隊堅持把“幸福生活、快樂工作”理念轉(zhuǎn)化為具體實務。日常工作中，適時開展談心交流，及時了解指戰(zhàn)員思想動態(tài)、工作情況和家庭境況，切實將組織的關(guān)懷和溫暖送到指戰(zhàn)員心坎上，凸顯“家”的溫暖，增強指戰(zhàn)員的歸屬感。利用特殊時間節(jié)點開展“大家”與“小家”的互動共建，組織指戰(zhàn)員謄寫一封家書，邀請指戰(zhàn)員家屬參觀營區(qū)。開展形式新穎、內(nèi)容活潑的各類團體活動，豐富指戰(zhàn)員的日常生活，營造一個積極向上的生活氛圍，提升隊伍凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。

青島財經(jīng)日報/首頁新聞  記者  蔣世龍  通訊員  紀雪娜