青島財經(jīng)日報/青島財經(jīng)網(wǎng)訊 8月28日上午，迎接建國70周年省安全生產(chǎn)專項整治行動督導檢查工作會在黃海飯店會議中心舉行。市委常委、副市長薛慶國主持會議，省政府安委會第6督導檢查組組長李印同志對開展好督查工作提出要求。

據(jù)悉，為進一步推進全省迎接新中國成立70周年安保維穩(wěn)工作，山東省政府安委會第6督查組于27日進駐青島，將開展為期一個月的安全生產(chǎn)專項整治督導檢查工作。

根據(jù)山東省政府安委會日前印發(fā)《迎接新中國成立70周年安全生產(chǎn)專項整治行動督導檢查工作實施方案》，專項整治行動主要通過督導檢查等形式，全面落實各項安全生產(chǎn)責任和措施，排查整治各類事故隱患，有效管控各類重大安全風險，堅決遏制各類重特大事故和爆燃事故發(fā)生，為迎接新中國成立70周年營造安全穩(wěn)定的環(huán)境。省政府安委會派出16個督查組，赴各地市開展督查，延伸督查所屬各縣（市、區(qū)）、市屬功能區(qū)和部分部門單位，重點抽查相關(guān)行業(yè)企業(yè)、經(jīng)營單位和重點部位及場所。

本次督查采取“進駐式”方式，時間長達4周。青島市級層面，召開督導檢查工作匯報會議，了解掌握被督導檢查市迎接建國70周年安全生產(chǎn)專項整治行動進展情況、采取措施、取得成效、存在問題、下步打算和意見建議等；隨機檢查。隨機抽查3-5個重點行業(yè)領(lǐng)域市級主管部門，了解重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)ｍ椪喂ぷ髑闆r；查閱資料。分別查閱（調(diào)閱）市、區(qū)（市）政府、功能區(qū)管委及有關(guān)部門相關(guān)文件、記錄、臺賬等工作資料，驗證工作部署、開展及落實等情況；談話問詢。針對督導檢查發(fā)現(xiàn)的問題，對相關(guān)市、區(qū)（市）政府及有關(guān)部門進行談話和問詢，了解問題產(chǎn)生原因及整改處理進展情況；座談交流。適時組織召開一次座談會，請市、區(qū)（市）政府安委會部分成員、基層應急管理工作人員、基層單位和企業(yè)代表參加，座談了解問題建議等情況。

在區(qū)級層面，抽查3個區(qū)、市和1個功能區(qū)：督導檢查組每周隨機抽查1個區(qū)、市。每個區(qū)、市（功能區(qū)）的督導檢查時間不少于 5 個工作日。督導檢查期間，要延伸督導檢查 1-2 個鎮(zhèn)（街道），抽查企業(yè)總數(shù)不少于20 家；每個被檢查企業(yè)要集中半天到一天時間進行“診斷式”檢查，圍繞企業(yè)全員安全生產(chǎn)責任制落實及組織機構(gòu)、教育培訓、資金投入、設(shè)施配備、風險管控、隱患排查治理等進行全面檢查，突出現(xiàn)場檢查、人員詢問、應知應會考試和現(xiàn)場應急演練等實操性工作檢查。

本次督導檢查主要形式采取全面檢查與重點抽查相結(jié)合，明查與暗訪相結(jié)合，工作督導與執(zhí)法檢查相結(jié)合的方式，除聽取匯報、查閱資料和交流座談外，此次新增了檢查的隨機性和全面性，重點側(cè)重基層一線，工作人員全部下沉到基層和企業(yè)，深入開展現(xiàn)場檢查，邊檢查、邊執(zhí)法，當場反饋問題、督辦整改，及時傳導壓力，推動工作落實。檢查小組每天出發(fā)前1小時隨機抽取企業(yè)名單，由屬地區(qū)（市）政府安委會安排2名執(zhí)法人員引領(lǐng)，不安排其他人員陪同。每個區(qū)（市）抽查企業(yè)總數(shù)不少于20家，既涵蓋有關(guān)重點行業(yè)領(lǐng)域，也兼顧學校、醫(yī)院、養(yǎng)老機構(gòu)、博物館等單位和水庫、河堤、溝渠等容易發(fā)生溺水的地方，對每個被檢查企業(yè)集中半天到一天時間進行“診斷式”檢查，確保查深、查實、查細、查透。同時，建立督導檢查通報制度，每天督導檢查結(jié)束后，及時梳理匯總問題清單，通報給當?shù)貐^(qū)（市）政府主要領(lǐng)導及分管領(lǐng)導；每周督導檢查結(jié)束后，于2日內(nèi)梳理匯總問題清單，提出整改建議，分別通報給市、區(qū)（市）兩級政府主要領(lǐng)導及分管領(lǐng)導，督促整改，加強和改進面上工作。

為充分發(fā)揮輿論監(jiān)督作用，從即日起，省督查組在青島期間鼓勵廣大職工群眾舉報身邊生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)問題隱患，公布舉報電話和舉報信箱。對接到的舉報線索，督查組將轉(zhuǎn)交當?shù)卣参瘯瞬樘幚?，調(diào)查處理結(jié)果在3日由督導檢查組以適當方式向舉報人反饋。舉報電話：83881995，電子郵箱：qd12350@126.COM。